มหาวิทยาลัยบูรพา โดยกองบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล จัดอบรมหลักสูตร “หลักการและทฤษฎีการจัดการเรียนรู้ “วิเคราะห์ ออกแบบ และแบ่งปัน” ผ่านออนไลน์ผ่านระบบ Zoom Meeting เมื่อวันที่ 26 มิถุนายน พ.ศ. 2568 ณ ห้องประชุม 406 ชั้น 4 สำนักงานอธิการบดี (อาคาร ภปร) มหาวิทยาลัยบูรพา
ซึ่งการจัดอบรมฯ ครั้งนี้ มหาวิทยาลัยบูรพาได้ตระหนักถึงบทบาทของคณาจารย์ในฐานะผู้นำทางการศึกษา ที่มีหน้าที่พัฒนาตนเองอย่างต่อเนื่องสอดคล้องกับค่านิยมและวัฒนธรรมองค์กร จึงได้จัดโครงการข้างต้นฯ เพื่อเสริมสร้างความรู้ความเข้าใจในหลักการพื้นฐานและทฤษฎีสำคัญที่เกี่ยวข้องกับการเรียนรู้ การวิเคราะห์ผู้เรียนและบริบทการเรียนรู้ การออกแบบกระบวนการเรียนรู้ที่เหมาะสมและการแบ่งปัน แนวปฏิบัติที่ดีผ่านการสะท้อนผลการสอน ซึ่งเป็นกระบวนการเรียนรู้เพื่อพัฒนาอย่างต่อเนื่องตามแนวทางของ PSF อีกทั้งหลักสูตรนี้ยังเน้นให้ผู้เข้าร่วมอบรมสามารถนำแนวคิดทางจิตวิทยาการเรียนรู้มาปรับใช้จริงในห้องเรียนเข้าใจความแตกต่างระหว่างบุคคล และสามารถเลือกใช้วิธีการจัดการเรียนรู้ที่เหมาะสมกับลักษณะของผู้เรียน เพื่อส่งเสริมการเรียนรู้อย่างมีประสิทธิภาพและยั่งยืน
ในโอกาสนี้ ผู้ช่วยศาสตราจารย์.ดร.สุณี หงษ์วิเศษ ผู้ช่วยอธิการบดีฝ่ายบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล ให้เกียรติมาเป็นประธานกล่าวเปิดโครงการฯ พร้อมกล่าวต้อนรับวิทยากรและผู้เข้าร่วมโครงการฯ พร้อมกันนี้มหาวิทยาลัยบูรพา ได้รับเกียรติจากรองศาสตราจารย์ ดร.อรจรีย์ ณ ตะกั่วทุ่ง รองผู้อำนวยการสถาบันจิตวิทยาเพื่อการพัฒนาศักยภาพมนุษย์ มหาวิทยาลัยเกษมบัณฑิต มาเป็นวิทยากรบรรยายให้ความรู้ในครั้งนี้ โดยมีคณาจารย์มหาวิทยาลัยบูรพาให้ความสนใจเข้าร่วมอบรมในโครงการฯ เป็นจำนวนมาก
